Green Champions met en lumière de jeunes Africains ou membres de la diaspora, âgés de 40 ans au plus, qui se démarquent par leurs engagements écoresponsables et leurs innovations durables. À travers leurs entreprises ou actions citoyennes, ils intègrent la nature et la durabilité dans leurs modèles, tout en inspirant leurs communautés. Sélectionnés selon des critères précis, ces rôles modèles montrent qu’il est possible de concilier développement économique, justice sociale et respect de l’environnement en Afrique.
Ils ont brisé les codes et sont sortis des sentiers battus. Leur approche s’inscrit dans la durabilité avec une touche particulière : utiliser les matériaux locaux et durables, prendre en compte la nature dans leur business model ou inciter à l’action climatique à travers leur engagement citoyen au sein de leurs communautés.
Leurs parcours, histoires, engagements sociétaux, innovations sont une source d’inspiration. Sélectionnés sur la base de critères bien définis (lien cliquable donnant accès aux critères sur une nouvelle landing page), découvrez comment les « Green Champions » contribuent à leur échelle à l’atteinte des objectifs du développement durable.
Ci-dessous, le message et les critères de sélection des « Green Champions »
Citoyens, promoteurs de PME ou de Startups, des jeunes africains s’engagent à l’assainissement de leur cadre de vie, sensibilise et encourage à l’adoption des pratiques écoresponsables au sein de leur communauté, ou créent des entreprises qui proposent des solutions innovantes, respectueuses de l’équilibre de la nature afin d’utiliser rationnellement ses services écosystémiques sans compromettre les ressources des générations futures.
Par leurs engagements et innovations, ils constituent des rôles modèles inspirants pour leurs contemporains sur un continent où concilier croissance économique, progrès social et conservation de la nature demeure un véritable défi aussi bien pour les politiques publiques que pour les entreprises.
Qui sont ces talents inspirants ?
· Ils ont au plus 40 ans.
· Ils vivent en Afrique ou sont de sa diaspora.
· Ils sont créatifs et sortent des sentiers battus.
· Leur engagement écoresponsable est exceptionnel.
· Leur innovation ou entreprise intègre les enjeux de durabilité.
· Leur parcours est inspirant.
· Leur histoire fait briller les étoiles dans les yeux.
Si vous cochez ces cases ou vous connaissez des jeunes africains qui répondent à ce profil, écrivez-nous en cliquant ici.